SATSE reclama al Gobierno priorizar la jubilación anticipada voluntaria de enfermeras y enfermeros

SATSE reclama al Gobierno priorizar la jubilación anticipada voluntaria de enfermeras y enfermeros

El Sindicato de Enfermería, SATSE, ha subrayado que la pandemia de la Covid-19 ha vuelto a constatar la penosidad y peligrosidad de las condiciones laborales de las enfermeras y enfermeros. De ahí que haya reclamado al Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones que, una vez superado el estado de alarma, posibilite que estos profesionales se puedan jubilar de manera anticipada.

Antes de la emergencia sanitaria sufrida por la expansión de la Covid-19 en nuestro país, SATSE ya se había marcado como línea de acción estratégica de la organización conseguir el reconocimiento de la jubilación anticipada y voluntaria para las enfermeras y enfermeros. Ahora con la pandemia, con más razón si cabe, el Sindicato insistirá al Gobierno que está absolutamente justificada esta petición. SATSE reclama al Gobierno priorizar la jubilación anticipada voluntaria de enfermeras y enfermeros.

De igual manera, la organización sindical incide en que la situación de permanente de riesgo a la que se enfrentan las enfermeras y enfermeros en su día a día debería conllevar el reconocimiento por parte del Gobierno de su actividad laboral como profesión de riesgo. Y esto independientemente del centro o ámbito laboral en el que trabajen.

En caso de que se produjese este reconocimiento, el Sindicato considera que sería un factor muy importante a tener en cuenta por el Gobierno a la hora de permitir acceder a las enfermeras y enfermeros a la jubilación anticipada de manera voluntaria. SATSE recuerda que estos profesionales ejercen su labor de manera continua y permanente; a diferencia de los pertenecientes a otros colectivos sanitarios,

Ley general de la Seguridad Social

Al respecto, SATSE afirma que la Ley General de la Seguridad Social prevé que la edad mínima exigida para tener derecho a la pensión de jubilación pueda ser rebajada. Se reduce en aquellos grupos o actividades profesionales cuyos trabajos sean de naturaleza excepcionalmente penosa, tóxica, peligrosa o insalubre.  También profesiones que acusen elevados índices de morbilidad y mortalidad.

«Las enfermeras y enfermeros de nuestro país cumplen los requisitos que permitieron a otros colectivos profesionales acceder a esta jubilación»

“Las enfermeras y enfermeros de nuestro país cumplen más que de sobra los requisitos que permitieron a otros colectivos profesionales, como los del sector ferroviario, personal de vuelo o los policías acceder a la jubilación anticipada. El Gobierno debería dar su visto bueno a aplicarles el coeficiente reductor de la edad de jubilación”, apuntan desde el Sindicato.

Sistema de jubilación con coeficientes reductores

Una vez superado el estado de emergencia sanitaria, SATSE reclamará, con más fuerza si cabe que el Gobierno sea sensible a la gran dureza física, psicológica y emocional de la actividad desarrollada por las enfermeras y enfermeros. Exige que apruebe un sistema de jubilación por coeficientes reductores. Este sistema no implicaría una sobrecarga adicional del sistema público de pensiones; tampoco de la Seguridad Social. El sistema prevé una cotización incrementada que se abona durante toda la vida laboral de cada enfermera.

“Este reconocimiento, no solo beneficiaría a las enfermeras y enfermeros, sino que mejoraría la atención a pacientes y ciudadanos. También al sistema sanitario en su conjunto. La naturaleza de su trabajo y la complejidad del mismo necesitan una pericia y habilidades específicas, así como un estado de permanente alerta y vigilancia. Todo ello se ve afectado a causa de la evolución cronológica natural de las personas”, añade.

«La jubilación anticipada y voluntaria conllevaría contratación de nuevos profesionales»

Además, concluye la organización sindical, el posibilitar la jubilación anticipada de las enfermeras y enfermeros, que así lo deseen, conllevaría la contratación de nuevos profesionales en los diferentes servicios de salud. Esto supondría un rejuveneciendo de las plantillas en los centros sanitarios, sociosanitarios y de otro tipo.

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